תוֹכֶן
אפליה היא פסק דין שלילי בנוגע למגדר, גיל, דת, גזע, לאום, העדפה מינית או גובה. זו בעיה מרכזית שניתן למצוא ברחבי העולם, במקום העבודה ומחוצה לו. ממשלת ארצות הברית יוצרת חוקים שהופכים את האפליה לבלתי חוקית. על מעסיקים לפעול על פי מספר חוקים בעת העסקת עובדים. עם זאת, גם עם הכללים בתוקף, אנשים רבים עדיין קורבנות לאפליה. ישנן דרכים רבות להפסיק את האפליה. צוות ההוראה והתלמידים על אפליה באמצעות פגישות ושיעורים היא דרך חזקה מאוד לחסל אותה.
שלב 1
יישם מדיניות האוסרת אפליה במקומות העבודה ובאזורי בית הספר. התווה נקודות מפתח למאבק באפליה, הגדר אותן היטב והפיץ אותן לצוות ולסטודנטים. אותם כללים המפחיתים את האפליה יכולים לכלול פיטורים, השעיה או גירוש מי שמשתמשים בשפה פוגענית, בדיחות גזעניות, קללות ומחוות לא נעימות. גלה את הכללים בספר הסטודנטים או העובדים וגם על עלונים. יש להפיץ מדריכים המכילים את קוד ההתנהגות של החברה או בית הספר לכל עובד או סטודנט עם קבלתם. הצב עלונים במקומות פופולריים בבית הספר או באזור העבודה, כמו מסדרונות, לוחות מודעות, חדרי הפסקות וחדרי אמבטיה. גלה בתחומים אלה כי לא ניתן לסבול אפליה, בנוסף לטעות.
שלב 2
גלה את ההשלכות שיהיו לאדם אם אשם באפליה באמצעות מדריך המדיניות. תן לעובדים מדריך מדיניות או קוד אתי בבית הספר לתלמידים. מדריכים אלה יראו מה יכול לקרות אם מישהו נמצא אשם בביצוע אפליה. יש להשעות עובדים ללא שכר או לפטרם מעבודתם. ניתן להשעות תלמידים או לסלק אותם מבית הספר. החל את הכללים לסיום האפליה.
שלב 3
הציגו הרצאות והזמינו את הדוברים לדבר על ההשפעות השליליות, בטווח הקצר והארוך, בסביבת העבודה או הלימודים. קבעו פגישות שנתיות או חודשיות לעובדים, עם שנתיות שנמשכות עד שעה, ועוסקות בצורות שונות של אפליה, ואילו פגישות חודשיות צריכות להיות קצרות יותר, רק לזכור שהאפליה אינה נסבלת. קיום פגישות חודשיות ארוכות אינו מוחשי, ולכן יש חברות שקיימות "פגישת בוקר חודשית" שתזכיר לעובדים את כללי מקום העבודה. בתי ספר יכולים להביא דוברים שהופלו לרעה. הם יכולים לשתף את התלמידים מדוע אפליה שגויה וכיצד ניתן להימנע ממנה. הערך את התקדמות המאבק הזה. בדוק אם קיימת ירידה בעבודה או תלונות בבית הספר על אפליה, באמצעות מחלקת משאבי אנוש או הדירקטוריון. הפץ דוחות לאחר פגישות או הרצאות כדי לראות אם הייתה השפעה חיובית בין הצוות לסטודנטים.
שלב 4
הצטרף למאבק נגד האפליה של ארגונים רבים שנלחמים נגדה יחד. אתרים וארגונים רבים מקבלים משתתפים לעזור במאבק זה. הצטרף לזה שהכי מתאים לאישיות שלך. לדוגמא, אם אפליה גזעית היא משהו שאתה צריך להתמודד איתו, הצטרף לאלה שיש להם אותה בעיה. יחד, ניתן להפיץ ידע שיעזור לסיים בעיה זו. קבוצות אלה מעבירות הרצאות בספריות ציבוריות או בבתי ספר כדי ללמד את ההשפעות השליליות של אפליה. כמו כן נערכים אירועים כדי להראות שכולם זכאים לשוויון. לדוגמא, פעילי זכויות נכות מקדמים רוגבי בכיסאות גלגלים, שם שתי קבוצות מתמודדות למרות שיש להם מוגבלות. פעילים למען זכויות הומוסקסואלים ולסבים נפגשים כדי לנסח מכתבים לקונגרס בתקווה ליצור חוקים מחמירים כדי למנוע אפליה נגדם במקום העבודה.