תוֹכֶן
היכולת לזהות ולזהות רגשות, לחשוב עליהם במודע ולהשתמש בהם באופן הגיוני הם המרכיבים העיקריים של האינטליגנציה הרגשית. הרעיון מצא כמה ספין על העסק, כי אנשים הבינו שהם יכולים להשתמש בהם ואחרים 'בצורה הגיונית להצלחה בעסקים ובמקומות עבודה. למרות שזה יכול לשמש בצורה חיובית, יש לו כמה חסרונות.
זמן
זה לוקח זמן לפתח את הכישורים הדרושים לנצל את האינטליגנציה הרגשית. למרבה הצער, זה לא ניתן ללמוד מיום ליום. ההיסטוריה שלנו, הרגלים, פחדים, הערכה עצמית ואמונות משפיעים על יכולתנו להטמיע ולנצל את היכולת הזאת. לדעת איך לשלוט ברגשות, להניע את עצמך, להכיר את הרגשות של אחרים, להתמודד עם מערכות יחסים אישיות, ולדעת כיצד ליישם את הידע של אינטליגנציה רגשית דורש תקופה של מסירות להצליח.
בדיקה
קשה לבדוק את האינטליגנציה הרגשית. אחד הנושאים החשובים ביותר בשיטות הבדיקה הוא הדיון בשאלה אם יכולת זו מבוססת על מזגו של האדם ועל אישיותו או שמא מדובר בתשובה שפותחה באמצעות מיומנויות וחוויות בין-אישיות. במלים אחרות, היא מתאימה לדיון בין הטבע לבריאה וכיצד להתמודד איתה. המבחן מבוסס על ההיבט הראשון יסתכל על האישיות, יציבות רגשית ומודעות של האדם להגדיר אינטליגנציה רגשית. חסידי הבריאה ישמרו על ההיבטים החברתיים המקובלים באזור המיידי, על יכולת המנהיגות, על עבודת צוות ועל מיומנויות בין-אישיות.
תצוגה שלילית
אנשים לא יכולים לקחת ברצינות אינטליגנציה רגשית. כמו בהיבטים רבים של החיים, נושא זה פתוח לדעות וללעג. יש אנשים הסבורים כי עולם העבודה או העסקים אינו מקום לתגובות רגשיות. אנשים אלה חושבים כי ההיגיון חייב לשלוט והרגשות חייבים להישאר בבית.
התעללות
עם הידע שנלמד מ אינטליגנציה רגשית, אחד יכול לעשות החלטות טובות יותר להשפיע על אחרים. עם זאת, אנשים מסוימים עשויים להשתמש ביכולת זו כדי לתפעל אותם. מי שינצל את זה בצורה שלילית, יכול לפגוע בכוונה בחפים מפשע. כמו אינטליגנציה רגשית משמש לעתים קרובות במקום העבודה בסביבות עסקיות, אנשים יכולים להשתמש זה קהל היעד שלהם לקנות משהו או שירות. זה יהיה גם בשימוש כדי לגרום למישהו להרגיש נחות או להפוך מידע מסוים לא לגיטימי.