תוֹכֶן
באופן כללי, אדם עובד 2080 שעות בשנה אם החישוב מבוסס על התבנית השבועית של 40 שעות. אם אתה עובד פחות מ -40 שעות, ישנן דרכים רבות לגלות כמה שעות אתה עובד בשנה. כשמגלים את שעות העבודה בשנה, חשוב לזכור את תדירות התשלום ואת מספר שעות העבודה המתאימות לכל תקופת תשלום.
שלב 1
חשב את שעות העבודה בשנה בהתבסס על מחזור שכר שבועי. לדוגמא, נניח שעבדתם 40 שעות בשבוע. 52 שבועות בשנה. לפיכך: 52 שבועות x 40 שעות = 2080 שעות בשנה.
שלב 2
גלה את שעות העבודה על בסיס תשלום שבועי. נניח שעבדתם 35 שעות בשבוע; מחזור התשלומים הדו-שבועי כולל 26 תשלומים ומתבצע כל שבועיים. חישוב כדלקמן: 35 שעות x שבועיים = 70 שעות; 70 שעות x 26 תשלומים = 1820 שעות בשנה.
שלב 3
קבעו את שעות העבודה על בסיס תשלום חצי חודשי. תקופת תשלום חצי-חודשית מתרחשת פעמיים בחודש, והיא כוללת 24 תקופות תשלום המכילות 86.67 שעות רגילות כל אחת. בדרך כלל, עובדים חצי חודשיים מקבלים שכר על בסיס שכר ולכן יש להם משכורת מוגדרת בכל מועד תשלום. חישוב כדלקמן: 24 תקופות תשלום x 86.67 = 2080 שעות בשנה.
שלב 4
אל תכלול חגים פדרליים, אם רלוונטי. בברזיל יש לנו 12 חגים פדרליים ולכן יש לא לכלול 96 שעות (12 ימים x 8 שעות = 96 שעות) בכל שנה כדי לחשב את סך שעות העבודה. לדוגמא, אם אתה עובד בשכר דו שבועי, חשב כדלקמן: 26 תקופות שכר x 80 שעות = 2,080; הפחת את 96 השעות מהחגים כדי להגיע לסך 1984 שעות העבודה.