תוֹכֶן
מנסה לקבוע אם אדם מעוניין רומנטית בך או בדיוק כמוך הוא מאתגר במצבים רבים. ההבחנה הזאת מסובכת עוד יותר בסביבת עבודה. המורכבות להכפיל כאשר אתה רוצה לדעת אם הבוס שלך הוא מחבב אותך. יש מגוון של סימנים המציעים כי הבוס שלך אוהב אותך. בעוד סימנים אלה לבד לא יכול להיות הוכחה מוחלטת של הבוס שלך מרגיש בשבילך, יחד הם עשויים לייצג עניין רומנטי מצד הבוס שלך.
הוראות
-
שים לב לאופן שבו הבוס שלך מתקשר ומפנה אליך. השווה את סגנון התקשורת שלו עם האופן שבו הוא פונה לעמיתיו לעבודה. לעתים קרובות כאשר המעסיק או הבוס אוהב עובד, בנוסף לאופי מקצועי, הם מראים זאת באופן שבו הבוס מתקשר עם עובד היעד של רגשותיהם.
-
שקול אם הבוס שלך נותן לך ויתורים יותר מאשר עמיתים שלך. לדוגמה, אם אתה בסוף לעבודה, האם הבוס שלך לסלוח במהירות את העובדה הזאת או אפילו להעלות כל סוג של חקירה?
-
סקור את הערכות העבודה שלך. אתה יכול לשקול את עצמך עובד טוב. אתה יכול לבצע את המשימות שלך בחריצות כראוי. עם זאת, לדעתך הדירוגים שלך נוטים להיות חיוביים מדי.
-
לפקח על התדירות שבה הבוס שלך יוזם שיחות איתך כי הם לא קשורים למשרד. שיחה מקרית עשויה להיות בדיוק כך - שיחה ידידותית. עם זאת, במקרים מסוימים זה סימן של הבוס שיש לו עניין בך כי מתעלה על סביבת העבודה.
-
שימו לב ההזמנות של הבוס שלך. עמיתים רבים עובדים יחד באופן קבוע. אם תגלה שהבוס שלך מזמין אותך לארוחת צהריים (או לאירועים חברתיים אחרים מחוץ ליום העבודה), זה נוטה להיות סימן לכך שהאינטרס שלך מתעלה על סביבת העבודה.
ניתוח המצב
שים לב
- היחסים בעבודה הם מאתגרים מעצם טבעם. משחק חשיבה של סימן כי הבוס שלך מעוניין בך מבחינה חברתית או רומנטית צריך להיחשב ברצינות. בסביבות עבודה רבות, יחסים בין הבוסים לבין הכפופים להם אסורים בהחלט. בסופו של דבר, אם אתה הבוס שלך מסיקים כי אתה גם מתעניין במערכת יחסים רומנטית, אתה צריך לשקול ברצינות לעבור לחלק אחר של העסק או למצוא עבודה חדשה - בדחיפות ביותר.